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员工报告事故隐患，企业给奖励！省应急厅发布典型案例
员工发现工作中的事故隐患进行报告，企业积极整改消除隐患，并给予员工经济奖励。4月3日，江苏省应急管理厅发布一批企业事故隐患内部报告奖励典型案例。据介绍，省安委会部署推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制以来，江苏各地、各相关部门积极探索创新，引导企业强化内部监督报告，及时排查整治员工身边的
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北湖区：锚定“三个聚焦” 筑牢防汛安全屏障
红网时刻新闻通讯员 周玮 郴州报道近年来，北湖区始终坚持“人民至上、生命至上”理念，立足防大汛、抢大险、救大灾，创新推行防汛备汛“十步工作法”，通过设施保障、物资管理、风险防控、应急响应“四维一体”闭环管理，全面提升防灾减灾救灾能力。2025年北湖区全力防汛备汛，努力实现山洪地质灾害隐患点“零伤亡”
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清明假期 全市社会治安大局持续平稳
清明节期间，市公安局超前部署、全警动员，严格落实防风险、保安全、护稳定各项措施，全市社会治安秩序良好，群众祭扫、出游活动安全有序。针对清明节期间人流、车流密集的特点，太原公安构建“市局主导、条线主抓、属地主责”的安保体系，市局“一把手”一线指挥，班子成员分片督导，全体民警坚守岗位，确保措施落实到位
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六盘水：全方位筑牢民政领域安全防线
近年来，六盘水市民政局着力在压实责任、防范风险、完善机制等环节上下功夫，以系统性、整体性思维做好民政领域安全生产工作，全方位筑牢民政领域安全防线。全面拧紧责任链条。六盘水市民政局加强组织领导，强化属地管理，落实落细安全生产责任制。明确安全生产岗位职责，制定风险隐患清单，落实风险防控措施，完善应急预案
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